Bajas de varios empleados
Si gestionas la plantilla con un fichero, la importación desde CSV puede dar de baja a quien no aparezca en él, siempre que marques esa casilla, que viene desmarcada.
Para la empresa
Cómo dar de baja a un empleado sin perder su registro de jornada
Actualizado el 20 de octubre de 2026
En «Equipo», abre la ficha del empleado y pulsa «Dar de baja». Pasa a inactivo con fecha de baja de hoy: deja de fichar y de contar para el límite de tu plan, y se conservan sus fichajes, registros mensuales y documentos. Puedes reactivarlo si vuelve.
Paso a paso
- 1
Abre «Equipo»
Busca al empleado en la lista.
- 2
Pulsa «Dar de baja»
El empleado pasa a inactivo con la fecha de baja de hoy y ya no puede fichar ni entrar en la app.
- 3
Si vuelve, reactívalo
Filtra por «Solo inactivos», abre su ficha y reactívalo. Recupera su historial.
Preguntas frecuentes
- ¿Por qué no puedo eliminar a un empleado?
- «Eliminar» solo aparece para altas sin ningún registro, por ejemplo una creada por error. Si el empleado ha fichado, se da de baja: su registro de jornada se tiene que conservar 4 años.
- ¿Un empleado dado de baja cuenta en mi plan?
- No. Solo cuentan los empleados activos.
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